Προς αποφυγήν! Οσα ΔΕΝ μας κάνουν καλούς αρχηγούς (Β’ μέρος)

Μελετητές της ηγετικής συμπεριφοράς υποστηρίζουν ότι η πλειονότητα των προϊσταμένων είναι κακή, ξεκινώντας από τους αντικειμενικά ανίκανους ηγέτες, μέχρι τους προφανώς κακούς. Ενώ έχουν γραφτεί χιλιάδες βιβλία για την καλή και αποτελεσματική ηγετική συμπεριφορά, δυστυχώς, δίνεται πολύ λιγότερη προσοχή στους, πραγματικά, κακούς ηγέτες που μετατρέπουν την εργασιακή μας ζωή σε κόλαση. Ας δούμε μερικά από τα χαρακτηριστικά είδη κακών ηγετών.

Συνέχεια

Advertisements

Προς αποφυγήν! Οσα ΔΕΝ μας κάνουν καλούς αρχηγούς (Α’ μέρος)

Οι καλοί ηγέτες περιορίζονται στη χρήση της εξουσίας τους, μόνο προς όφελος του συνόλου και επικεντρώνονται, επί της ουσίας, σε όσα μπορούν να επιτύχουν με αυτήν. Αντιθέτως, οι κακοί ηγέτες, είναι ικανοί να δημιουργήσουν «τοξικά» περιβάλλοντα εργασίας, που οδηγούν στην εκδήλωση άγχους και φυσικά σε μη-παραγωγική εργασία. Παρακάτω, παρατίθενται μερικές από τις τακτικές που χρησιμοποιούνται, κατά κόρον, από τα «αφεντικά της κολάσεως».

Επεται και δεύτερο μέρος!

Συνέχεια

Οι 5 πρωινές συνήθειες των επιτυχημένων ανθρώπων!

shutterstock_71621278(και όμως, ισχύει!)

Πάνω από 80 επιστημονικές έρευνες αποδεικνύουν ότι ο αυτοέλεγχος και η  δύναμη της θέλησης είναι ισχυρότεροι αμέσως μετά το πρωινό ξύπνημα. Εκμεταλλευθείτε το! Συνέχεια

Η αυθεντικότητα του αρχηγού

leaderΤι κάνει τον leader; Ποιες παράμετροι τον διαμορφώνουν και ποιες παγίδες θα συναντήσει στην πορεία προς την κορυφή, αλλά και εκεί ψηλά;

Όσο εξελίσσεται κάποιος στον τομέα του, και όσο υψηλότερες θέσεις καταλαμβάνει, τόσο περισσότερο αναγκάζεται να εγκαταλείψει τις «comfort zones» του όπως συνηθίζουμε να αποκαλούμε τις δικλείδες ασφαλείας μας με τις γνωστές μας, οικείες συμπεριφορές. Ταυτόχρονα, και καθώς η ανασφάλεια είναι εκεί, ξανακυλάμε σε συνήθεις συμπεριφορές ανακαλώντας τα όσα μας έχουν διαμορφώσει μέχρι εκεί. Συνέχεια